Shell nel mondo
Royal Dutch Shell è stata fondata nel 1907, sebbene la nostra storia risalga all'inizio del 19° secolo, al piccolo negozio di Londra in cui la famiglia Samuel vendeva conchiglie marine.
Nata a Londra circa 200 anni fa da un piccolo negozio di oggetti antichi e successivamente di conchiglie di mare, oggi Shell è una delle principali aziende leader nel settore energetico a livello mondiale.
La nostra strategia consiste nel cercare di rafforzare la nostra posizione come leader nell'industria del petrolio e del gas, contribuendo a soddisfare in modo responsabile la domanda mondiale di energia. Sicurezza e responsabilità sociale e ambientale sono al centro delle nostre attività.
Scopri la nostra storia dal 1833 a oggi
Il nostro obiettivo
L’obiettivo di Shell è di far avanzare il progresso con soluzioni energetiche varie e sempre più pulite. Siamo convinti che il crescente tenore di vita della popolazione mondiale in costante aumento continuerà a stimolare negli anni a venire la richiesta di energia, compresi petrolio e gas. Allo stesso tempo, i mutamenti della tecnologia e l’esigenza di affrontare il cambiamento climatico conducono al passaggio a un sistema energetico a basse emissioni di carbonio, alimentato da più fonti.
In questo contesto, noi abbiamo le seguenti ambizioni strategiche
di fornire investimenti a livello mondiale. Ciò implica disponibilità di liquidità crescenti, basate su un solido quadro finanziario e un portafoglio resiliente;
allo scopo di sostenere la transizione energetica assecondando il desiderio di energia sempre più pulita da parte della società, alla portata di tutti e competitiva; e
allo scopo di sostenere l’impegnativo ruolo sociale ad agire e contribuire a favore della società attraverso un approccio di "valore condiviso" alle nostre attività.
L’abilità nel raggiungere gli obiettivi strategici dipende dal modo in cui affrontiamo la concorrenza. Noi teniamo costantemente sotto osservazione l’ambiente esterno – i mercati, così come i fattori economici, politici sociali e ambientali che li determinano – per valutare i mutamenti della concorrenza e i modelli operativi.
Cerchiamo di migliorare continuamente le nostre performance operative, con particolare attenzione alla salute, alle condizioni di sicurezza, all’ambiente e all’andamento dell’attività.
Le nostre persone
Le nostre risorse umane sono essenziali per portare avanti con successo la strategia Shell e la performance aziendale sul lungo periodo. Per competere con successo nel mutevole panorama energetico occorre personale competente e in grado di lavorare in gruppo in sicurezza.
Una forza lavoro diversificata in un ambiente di lavoro aperto sono fondamentali per il nostro successo, consentendo maggiore innovazione e migliori soluzioni energetiche. Noi crediamo che squadre eterogenee guidate da leader competenti conducano a migliori livelli di sicurezza e performance aziendali.
